Nowe strategie L&D dla pracy hybrydowej: realia, trendy, technologie

lut 15, 2023
15:00 CET
Dorota Piotrowska, David Wilson

Hybrydowa rzeczywistość niesie za sobą nowe wyzwania dla L&D, szczególnie w obszarze upskillingu i reskillingu. Jednym z najważniejszych z nich jest zapewnienie wszystkim pracownikom równego dostępu do rozwoju. Przejście na hybrydowy model pracy, w którym wszyscy mają wyrównane szanse podnoszenia kwalifikacji, wymaga nowego podejścia do całej strategii rozwoju pracownika, w tym do uczenia się online.

W pierwszym webinarze z serii L&D Talks razem z Dorotą Piotrowską, VP of People and Organization Development w HCM Deck i ekspertką Future of Work, oraz Davidem Wilsonem, CEO Fosway Group, czołowym analitykiem branży HR w Europie, zestawimy najnowsze badania z faktycznymi realiami, w których pracownicy hybrydowi rozwijają kluczowe kompetencje.

Dołącz do naszego spotkania i dowiedz się:

  • Jakie są najnowsze badania dotyczące realiów i trendów uczenia się w rozbudowanych organizacjach
  • Jak Twoja organizacja może zwinnie zaadaptować strategię L&D, tak aby wspierać wszystkich pracujących hybrydowo i zapewnić równe szanse do rozwoju
  • Jak technologia może wspierać zmianę w podejściu do rozwoju pracownika

Webinar przeprowadzony będzie w języku angielskim.

Do zobaczenia!

Nasi goście:

David Wilson

CEO Fosway Group

David Wilson jest założycielem i dyrektorem generalnym Fosway Group, największej europejskiej agencji badawczej w dziedzinie HR. Od ponad 20 lat jest czołowym opiniotwórcą i komentatorem branży HR oraz L&D. David jest również strategicznym doradcą wielu dużych organizacji w Wielkiej Brytanii i Europie. Osobiście kieruje programem badań i doradztwa korporacyjnego Fosway. Jest autorem ponad 150 prac badawczych i artykułów, oraz regularnie wciela się w rolę prelegenta na najważniejszych konferencjach i wydarzeniach na całym świecie.

W 2020 roku został uhonorowany nagrodą Colin Corder za wybitne zasługi dla branży, co potwierdza, że dzięki doświadczeniom pracy z największymi korporacjami i rozległą wiedzą na temat rynku, David może skutecznie wspierać i wpływać na myślenie wiodących organizacji z rynku HR.

Dorota Piotrowska

VP of People and Organization Development oraz L&D Advisory w HCM Deck

W swojej karierze wspierała zarówno segment enterprise jak też start-up i scale-up w budowaniu strategii people experience i rozwijaniu ich produktów czy usług. Dorota zarządzała między innymi obszarami EB, rekrutacji, employee experience, rozwoju liderów i organizacji, polityki wynagrodzeń oraz strategii społecznej odpowiedzialności biznesu. 

Posiada L 7 Award in Organisation Design and Development (CIPD, London) i jest certyfikowanym specjalistą zarządzania różnorodnością (Certified Diversity Professional, Institute for Diversity Certification, USA). Jest absolwentką Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu oraz Humboldt Universitaet, Collegium Civitas i INSEAD.