Brunet man with glasses looking at a laptop's monitor smiling at home

Zaufali nam

  • Wyższa produktywność

    Zcentralizuj procesy w Twojej organizacji
    i zwiększ produktywność pracowników dzięki efektywnej komunikacji w czasach pracy zdalnej i hybrydowej.
  • Fantastyczne wyniki

    Gdy Twoi pracownicy znają swoje cele
    i terminy wykonania oraz otrzymują odpowiedni feedback, wyniki całej organizacji stają się dużo wyższe.
  • Dzielenie się wiedzą

    Dzięki przemyślanej strategii komunikacji
    i odpowiednim narzędziom, dzielenie się wiedzą i know-how staje się łatwe.
  • Mocniejsza kultura organizacji

    Zbuduj pozytywną kulturę organizacji opartą na uczeniu się. Pracownicy firm, w których komunikacja wewnętrzna jest przejrzysta, także w L&D, są dużo bardziej usatysfakcjonowani i zmotywowani.
Man showing something with a pen on a montor showing data graph to a bearded, focused man

Skuteczna komunikacja wewnętrzna robi robotę

  • 3.5x

    większe prawdopodobieństwo wyprzedzenia konkurencji
  • 20-25%

    o tyle potrafi wzrosnąć produktywność zespołów w organizacjach używających skutecznych narzędzi do komunikacji
  • 4x

    większe prawdopodobieństwo zwiększenia zaangażowania pracowników w firmach z formalną strategią komunikacji

Wszystkie zespoły zawsze na tej samej stronie

Stwórz silne relacje i umocnij L&D w Twojej firmie

Uważamy, że ludzie pracują najefektywniej, gdy mogą być łatwo w kontakcie i mają dostęp do scentralizowanego źródła informacji. HCM Deck pozwala wprowadzić społeczne uczenie się i wesprzeć rozwój zespołów niezależnie
od charakteru ich pracy.

Young blond bearded man talks to a yound woman in a sunlight

Dlaczego HCM Deck?

Nasze podejście do wspólnej pracy nad celamiTwojej organizacji

  • Zwinne podejście

    Jesteśmy elastyczni nie tylko w tym, jak odpowiadamy na wciąż zmieniające się potrzeby biznesu, ale też podczas konsultacji, przy dostarczaniu usług
    i w myśleniu o tym, jaki wpływ wywrze
    nasze rozwiązanie.
  • People first

    Ludzkie podejście jest istotne, szczególnie
    w czasach pracy hybrydowej. Zadaniem L&D jest zmieniać zawodowe życie na lepsze
    i w taki sposób dostarczamy nasze usługi.
    To wszystko z wysokim standardem
    employee i customer experience.
  • Innowacyjne i strategiczne myślenie

    Świat się zmienia. Rozwój pracownika też. Sprawimy, by Twoi pracownicy czerpali korzyści najnowszych praktyk. Skupiamy się na przyszłości i na tym, aby dostarczyć Twoim pracownikom najlepsze w swoim rodzaju rozwiązanie.

Przejrzysta komunikacja w praktyce

Nasi klienci z różnych branż poprawili komunikację między zespołami i osiągają wysokie wyniki.

Porozmawiajmy

Stwórz wydajną pracę hybrydową z HCM Deck

1

Spotkaj się z naszym ekspertem

Podczas spotkania nasz ekspert pozna lepiej potrzeby Twojej organizacji
i przedstawi Ci rozwiązania, które pomogą osiągnąć Twoje cele.

Porozmawiajmy
2

Opracujmy plan

Razem opracujemy plan celów
i potrzebnych funkcjonalności.

3

Zacznijmy sprawnie

Możesz rozpocząć pracę z HCM Deck na przestrzeni kilku tygodni.

Więcej o pracy z nami
Explore