Organizacja ucząca się

Jak uwolnić potencjał drzemiący w Twoich pracownikach? Jak uporządkować zarządzanie wiedzą w Twojej organizacji? Jak stworzyć kulturę dzielenia się wiedzą ? I wreszcie: dlaczego każda firma powinna stać się organizacją uczącą się?

W tym ebooku znajdziesz:

odpowiedzi na wszystkie najczęściej zadawane pytania dot. organizacji uczącej się,
studia przypadków firm (Lionbridge, AVIVA), które zbudowały kulturę dzielenia się wiedzą w swoich organizacjach,
6 kluczowych wskazówek dotyczących budowania organizacji uczącej się.

Wypełnij formularz, aby bezpłatnie pobrać ebook.

Inwestuj w ludzi – spraw, by Twoja firma rosła

HCM Deck to platforma rozwoju pracowników, która pomaga firmom zarządzać rozwojem pracowników w nowoczesny, wszechstronny i atrakcyjny sposób.

Umów demo