Jak tworzyć z Gen AI plany rozwojowe,
które wspierają zmianę zachowań.
Tworzenie planów rozwojowych z wykorzystaniem AI łatwo zamienia się w generowanie ogólników, które dobrze wyglądają w dokumencie, ale trudno przełożyć je na zmianę zachowań w codziennej pracy.
Dlatego przygotowaliśmy materiał, który pokazuje krok po kroku, jak pracować z Gen AI przy tworzeniu planów rozwojowych – od uporządkowania feedbacku i kompetencji aż po konkretne działania, kryteria sukcesu i rozmowę rozwojową.
Materiał pomaga połączyć perspektywę biznesu, managera i pracownika tak, aby plan rozwojowy nie kończył się na deklaracjach, ale wspierał widoczną zmianę w pracy.
Możesz wykorzystać go jako:
- gotowy proces pracy lidera lub HR,
- wsparcie do rozmów rozwojowych,
- punkt wyjścia do standaryzacji IPR w organizacji,
- praktyczny przewodnik do pracy z AI w rozwoju pracowników.
W środku znajdziesz:
- kompletny proces tworzenia planu rozwojowego z Gen AI od diagnozy do follow-upu,
- 5 gotowych promptów do pracy z AI przy analizie feedbacku, wyborze priorytetów i tworzeniu celów rozwojowych,
- przykładowy scenariusz pracy na rzeczywistym przypadku,
- przykłady celów SMART, kryteriów sukcesu i działań 70–20–10,
- checklistę dla lidera przed zamknięciem planu,
- wskazówki dotyczące bezpieczeństwa danych i pracy z AI,
- przykłady pytań do rozmów rozwojowych i pracy z pracownikiem.
Zobacz, jak wykorzystać AI do porządkowania informacji, wspierania jakości rozmów rozwojowych i budowania planów, które mają związek z codzienną pracą.
Pobierz bezpłatny materiał ⤵️
