Autor - Joanna Tymczyj

edukacja o cyberbezpieczeństwie w firmie

Jak zapewniać cyberbezpieczeństwo w dużych organizacjach w 2023

Joanna Tymczyj

6 min

Japoński model zarządzania wiedzą w polskiej firmie

Joanna Tymczyj

7 min

duży, poziomy znak z napisem wrong way, czerwonym tłem i białą, metalową ramą, zardzewiałą z lewej strony na tle błękitnego nieba z białymi chmurami

4 powody, przez które microlearning nie działa w waszej firmie

Joanna Tymczyj

6 min

Młody zespół przy stole, składający się z z 8 osób, podczas warsztatów wymiany wiedzy przekazujący wiedzę jawną i ukrytą.

4 pomysły na warsztaty wymiany wiedzy

Joanna Tymczyj

6 min

Jak zaangażować managera w rozwój pracownika

Joanna Tymczyj

5 min

6 sposobów na to, aby manager realnie pomógł w rozwoju kariery pracownika

Joanna Tymczyj

6 min

Już czas, aby nadać wyższy priorytet Twojemu projektowi

Joanna Tymczyj

6 min

Business Case – czym jest, jak może Ci pomóc i jak go stworzyć

Joanna Tymczyj

6 min

Bazy wiedzy, których twórcami są pracownicy – czy podnoszą zaangażowanie i wartość biznesową?

Joanna Tymczyj

6 min

Jak ułatwić przekazywanie najistotniejszej wiedzy w organizacji

Joanna Tymczyj

5 min

Autor - Joanna Tymczyj

Jak zapewniać cyberbezpieczeństwo w dużych organizacjach w 2023

Japoński model zarządzania wiedzą w polskiej firmie

4 powody, przez które microlearning nie działa w waszej firmie

4 pomysły na warsztaty wymiany wiedzy

Jak zaangażować managera w rozwój pracownika

6 sposobów na to, aby manager realnie pomógł w rozwoju kariery pracownika

Już czas, aby nadać wyższy priorytet Twojemu projektowi

Business Case – czym jest, jak może Ci pomóc i jak go stworzyć

Bazy wiedzy, których twórcami są pracownicy – czy podnoszą zaangażowanie i wartość biznesową?

Jak ułatwić przekazywanie najistotniejszej wiedzy w organizacji

O HCM Deck

Zobacz, co u nas słychać

Więcej

Ostatnie wpisy

Przyszłość w świecie pracy i zmiany w polskim HR – Prasówka HR za maj 2023

Preboarding — zbuduj zaangażowanie przed pierwszym dniem pracy. Jak zrobić to zdalnie i skutecznie?

AI w HR Tech i „bezcelowe” zarządzanie jako recepta na słaby performance – Prasówka HR za kwiecień 2023

Nasze kompendia wiedzy